兰州市干部教育培训平台代学

# 文章内容

兰州市干部教育培训平台是兰州市委组织部主导建设的数字化干部教育培训综合平台，由中国人力资源和社会保障出版集团有限公司提供技术支持，面向全市党政机关、企事业单位干部开展常态化、系统化教育培训，是落实甘肃省“强省会”战略和兰州市“1139”工作部署的重要人才支撑载体。平台通过“多维赋能”模式，构建线上线下融合的立体化培训体系，显著提升了干部教育培训的政治性、系统性和实效性。

网址：https://gp.chinahrt.com/index.html#/lzgbjyLogin

# 核心功能与服务特色

1. 政治引领与课程体系创新

   • “1+7+N”教学体系：配套7类专题课程（如党的二十届三中全会精神解读、防风险能力建设等）和N项实践教学，2024年主体班次中党的创新理论课程占比达75%。
   • 专题轮训全覆盖：举办县处级主要领导专题研讨班、县级干部轮训班等，2024年累计开展128期培训班，覆盖1.2万人次，实现县级干部政治能力提升全覆盖。
   • 紧跟前沿需求：响应人工智能发展，开设“DeepSeek”专题培训班；围绕“强省会”行动设置数字经济、产业升级等实务课程。

2. 教学模式与资源整合

   • 立体化教学模式：采用“原汁原味+专家导读”“情景体验+模拟互动”等多元模式，灵活设置3-5天学制，年均举办50期履职能力提升班。
   • 现场教学网络：共建23个特色教学点，包括中川机场3号航站楼、中铁二十一局发展展览馆等，融合案例教学与实地观摩，2024年现场培训达2700人次。
   • 名师资源共享：联动市县党校、在兰高校及央企，搭建“共上一堂名师课”机制，2024年邀请326名省内外专家专题授课。

3. 数字化管理与服务延伸

   • 全周期学习管理：平台集成课程学习、学时认证、考核评估功能，与“甘肃党建”信息化平台数据互通，年均服务超20万人次在线学习。
   • 移动化学习支持：对接“兰州市干部移动教育平台”，提供重大理论与实践、依法行政等9大类课程资源，支持碎片化学习与离线下载。
   • 法治教育融合：设置51节法治专题课程，覆盖《党政机关厉行节约反对浪费条例》等法规解读，强化干部依法治理能力。

4. 特色项目与成果转化

   • 强省会专项培训：自2023年起年均举办5期“强省会”专题班，引入长三角、珠三角发展案例进行对比教学。
   • 社区治理联研联训：组织市委党校教师下沉社区，开展“善治联研联训”项目，提升基层干部矛盾调解与公共服务能力。
   • 金融风险防控：与高校合作开设“防范化解重大经济金融风险”专题班，2025年培训省属企业年轻干部200余名。

# 运行机制与社会成效

• 动态管理闭环：建立市管干部培训台账，按专题研讨、进修等6大类精准匹配班次，实行“训前需求调研-训中质量监控-训后效果评估”全流程管理。
• 跨域协同创新：与西安建筑科技大学、兰州财经大学等共建实践基地，2025年开展“PPP模式实战操作”“工会干部能力提升”等跨省培训项目。
• 人才供给成效：近三年累计输出超3.8万名复合型干部，其中1200余人参与兰洽会、数字产业园等重点项目，推动全市GDP增速连续两年居西北省会首位。

# 总结

该平台通过“政治铸魂+实践赋能+数字驱动”三位一体模式，破解了传统干部教育培训资源分散、工学矛盾突出等问题，其课程的前瞻性、资源的整合度与成果的转化率，为兰州建设西北地区重要中心城市提供了强有力的组织保证和智力支持。

# 代学服务

微信联系：yizhituziang

QQ联系：2422270452

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